- BrainTools - https://www.braintools.ru -
СМИ выяснили [1], что в штате Вашингтон, где базируется Microsoft, компания уволила больше всего разработчиков. На них приходится 40% из 2 тысяч упразднённых позиций.

Microsoft активно пересматривает структуру расходов и перенаправляет денежные потоки на более приоритетные сферы, в том числе в строительство ЦОДов. В апреле гендиректор Microsoft Сатья Наделла сообщал, что в некоторых проектах компании около трети кода пишет искусственный интеллект [2].
Теперь, помимо инженеров, сократили руководителей проектов, в том числе продакт-менеджеров. На них в Вашингтоне пришлось 30% уволенных. Также под сокращение попали менеджеры и сотрудники ИИ-проектов. Доля специалистов, ориентированных на работу с клиентами, например маркетологов и продажников, в компании в целом относительно невелика.
Ранее Microsoft начала внедрять [3] новые политики и инструменты для менеджеров в рамках усилий по повышению производительности труда сотрудников. Так, появилась возможность увольнения неэффективных сотрудников, а также политика, которая запрещает этим людям переводиться в пределах Microsoft или повторно наниматься в компанию в течение двух лет.
Кроме того, компания придумала [4] новую систему повышения производительности. Сотрудникам, чья производительность не соответствует требованиям, предложат либо пройти программу её повышения (performance improvement plan, PIP), либо добровольно уволиться и получить компенсацию в размере зарплаты за 16 недель.
Автор: maybe_elf
Источник [5]
Сайт-источник BrainTools: https://www.braintools.ru
Путь до страницы источника: https://www.braintools.ru/article/15321
URLs in this post:
[1] выяснили: https://www.bloomberg.com/news/articles/2025-05-14/microsoft-layoffs-hit-software-engineers-as-industry-touts-ai-savings
[2] интеллект: http://www.braintools.ru/article/7605
[3] начала внедрять: https://habr.com/ru/news/903026/
[4] придумала: https://habr.com/ru/news/904138/
[5] Источник: https://habr.com/ru/news/910552/?utm_source=habrahabr&utm_medium=rss&utm_campaign=910552
Нажмите здесь для печати.