Американский законопроект обяжет крупные компании раскрывать влияние внедрения ИИ на занятость и сокращение персонала

Обе партии в Сенате США представили законопроект ^[1], который обяжет публичные компании и федеральные агентства раскрывать данные о том, как внедрение искусственного интеллекта ^[2] влияет на занятость и сокращение персонала. Компании должны будут каждые три месяца предоставлять подробные отчёты об этом в Министерство труда США.

В отчёты должны попадать сведения о любых увольнениях, наборе новых сотрудников, сокращении найма или других существенных изменениях в рабочей силе после внедрения ИИ. Американский Минтруд объединит всю эту информацию в общедоступный доклад.

«Вооружённые этой информацией, мы сможем быть уверены, что ИИ создаст новые возможности, а не оставит работников позади», — заявил сенатор-демократ Марк Уорнер.

Законопроект представили из-за беспокойства политиков, активистов и некоторых руководителей компаний по поводу потенциальной массовой потери рабочих мест на фоне развёртывания ИИ.

Весной этого года генеральный директор Anthropic Дарио Амодеи предупредил ^[3], что внедрение ИИ-инструментов способно привести к сокращению половины всех должностей начального уровня среди офисного персонала и росту безработицы до 20% в течение следующих пяти лет. Сама Anthropic предлагает чат-бот Claude.

Крупные американские работодатели, вроде Amazon ^[4] и UPS ^[5], уже проводят массовые увольнения. По мнению некоторых экспертов, ИИ полностью виноват в сокращениях. Они отмечают, что компании могут использовать ^[6] эту технологию в качестве прикрытия экономических проблем, управленческих ошибок и мер по сокращению расходов.

Уорнер представил этот законопроект совместно с сенатором-республиканцем Джошем Хоули. Ранее они и другие сенаторы предложили ^[7] проект закона, который запретит несовершеннолетним использовать чат-боты.