- BrainTools - https://www.braintools.ru -

«Мы в пузыре ИИ?» — вопрос от IBM, который может решить вашу судьбу на собеседовании

«Мы в пузыре ИИ?» — вопрос от IBM, который может решить вашу судьбу на собеседовании - 1

Споры о том, не перегрелся ли рынок искусственного интеллекта [1], ведутся на всех уровнях — от кухонь стартапов до кабинетов хедж‑фондов. Но этот вопрос перестал быть уделом только аналитиков и инвесторов — теперь ваш взгляд на проблему может стать решающим фактором на собеседовании. По крайней мере, в IBM.

Дейв Макканн, управляющий партнёр IBM в регионе EMEA, признался, что теперь задаёт этот провокационный вопрос на интервью, используя его как своеобразный тест.

«Сейчас, должен сказать, я всегда спрашиваю кандидатов, считают ли они, что мы находимся в пузыре ИИ, или нет, — раскрыл карты Маккэнн на Fortune CEO Forum в The Shard. — Посмотрим, как долго продержится этот вопрос».

Правильного ответа не существует. Но то, насколько хорошо вы его обоснуете, может сыграть вам на руку и зацепить интерес [2] топ‑менеджера. «Я твёрдо верю, что мы не в пузыре, так что посмотрим, что скажут остальные».

Как удалось выяснить Fortune, Парминдер Кохли, председатель правления Shell в Великобритании, задаёт два вопроса: «Как ваши ценности сформировали вас?» и «Почему вас привлекает эта работа?». «Я смотрю на то, как эта личная цель будет реализована через работу в нашей организации на данной должности и насколько это соответствует ценностям компании».

Ещё один пример прозвучал от Сью Дьюк, управляющего директора LinkedIn. «Нам в LinkedIn так повезло иметь этот невероятный набор данных „экономического графа“ — все инсайты с платформы о том, как меняется мир труда. Поэтому один вопрос, который я всегда задаю: если бы у вас завтра утром были все эти данные и все наши экономисты и дата‑сайентисты, что бы вы сделали с этим графом, чтобы оказать реальное влияние на жизни работников, компаний и экономики в целом? Я ищу людей, которые мыслят масштабно, которые видят огромный потенциал всех этих данных и инсайтов и которые действительно сфокусированы на достижении влияния и изменений».

В Sonova Group, как отмечает вице‑президент Лилика Бек, используют ещё один нестандартный приём: «Это не моя идея, но я слышала, как кто‑то задал очень интересный вопрос: спрашивают, разбирается ли человек в теннисе, и если да, то как бы он кратко объяснил правила тенниса 10-летнему ребёнку? Мне кажется, в этом вопросе круто то, что он немного неожиданный, но также показывает, как человек может упрощать и хорошо доносить идеи».


Делегируйте часть рутинных задач вместе с BotHub! [3] Для доступа к сервису не требуется VPN и можно использовать российскую карту. По ссылке [4] вы можете получить 100 000 бесплатных токенов для первых задач и приступить к работе с нейросетями прямо сейчас!

Источник [5]

Автор: dmitrifriend

Источник [6]


Сайт-источник BrainTools: https://www.braintools.ru

Путь до страницы источника: https://www.braintools.ru/article/22631

URLs in this post:

[1] интеллекта: http://www.braintools.ru/article/7605

[2] интерес: http://www.braintools.ru/article/4220

[3] BotHub!: https://bothub.chat/?utm_source=contentmarketing&utm_medium=habr&utm_campaign=news&utm_content=AND_WHAT_DO_YOU_THINK_ARE_WE_IN_AN_AI_BUBBLE_A_QUESTION_FROM_IBM_THAT_MAY_DECIDE_YOUR_FATE_IN_AN_INTERVIEW

[4] По ссылке: https://bothub.chat/?invitedBy=m_aGCkuyTgqllHCK0dUc7

[5] Источник: https://fortune.com/2025/12/01/ibm-exec-asks-job-candidates-whether-they-think-we-are-in-an-ai-bubble-as-a-make-or-break-interview-test/

[6] Источник: https://habr.com/ru/companies/bothub/news/972232/?utm_source=habrahabr&utm_medium=rss&utm_campaign=972232

www.BrainTools.ru

Rambler's Top100