Как работает экосистема карьерного развития в агроиндустрии

Как школьнику из небольшого города разглядеть за горизонтом новые перспективы? Как студенту попасть в компанию мечты еще до получения диплома? И где работодателю найти тех самых «Вавиловых», которые будут двигать отрасль вперед?

В этой статье мы будем говорить о платформе «Я в Агро» Россельхозбанка. Что такое «Я в Агро»? Это профориентация, образование и трудоустройство в одной системе. Это сайт со стажировками и вакансиями, а также экосистема, которая ведет по всем этапам карьеры в АПК: от первого интереса ^[1] к профессии в школе до статуса топ-менеджера или ведущего ученого.

Карьерные маршруты: навигатор для школьника

Выбор профессии – пожалуй, самый сложный выбор в жизни. Чтобы помочь с ним определиться, команда платформы запустила цифровой сервис «Карьерные маршруты» ^[2].

Внутри сервиса – страницы, посвящённые десяткам специальностей, которые востребованы в АПК прямо сейчас. Это и традиционные профессии, такие как агроном или ветеринар, и те, что относятся к профессиям будущего: оператор БАС, сити-фермер, аналитик данных в АПК.

На каждой странице – максимум полезной информации: чем занимается специалист, с каким оборудованием работает, какие навыки нужны для старта. И главное – теория здесь сразу подкрепляется практикой. Школьник видит, какие компании ищут такого специалиста, может узнать, в каких вузах готовят по этому направлению, и даже открыть доступ к материалам для подготовки к ЕГЭ.

«Выбор профессий в современном сельском хозяйстве огромен, – отмечают авторы проекта. – Мы хотим, чтобы ребята видели: агроотрасль – это про технологии, науку, управление и огромные возможности для роста».

«Цифровой лекторий»: учёные и топ-менеджеры в твоём смартфоне

Чтобы погрузиться в отрасль, недостаточно прочитать учебник. Нужно услышать живые голоса тех, кто создаёт историю АПК сегодня. Именно для этого существует «Цифровой лекторий» ^[3] платформы «Я в Агро». Это настоящая сокровищница знаний, где уже вышло более 100 выпусков в разных рубриках.

«Наука» – флагманская рубрика, охватывающая практически все дисциплины современного АПК. Лекции читают ведущие учёные страны из МГУ, Кубанского ГАУ, СПбГУВМ и других центров. Темы – от ветеринарной хирургии до клонирования и генетических банков.

«Первые лица АПК» – интервью с руководителями крупнейших агрохолдингов. Марк Гехт, основатель RUSEED, в одном из выпусков рассказал, как формирует успешную команду и почему молодёжь снова выбирает профессии в агро. Такие истории вдохновляют сильнее любых учебников.

«Лидеры в агрообразовании» и «Образование и карьера» помогают понять, как устроена система подготовки кадров и какие навыки будут востребованы завтра.

Проект уже вышел за рамки простого просветительства. Лекции включают в учебные программы агровузов. Как отмечает ректор Южно-Уральского ГАУ Светлана Черепухина, «это позволяет студентам получать современный и прикладной материал, а преподавателям – переосмысливать собственные подходы».

Проекты платформы

«Студент года в Агро»: проверка на профпригодность

Теория – это база, но настоящие навыки оттачиваются в деле. Поэтому для студентов платформа запустила годовой конкурс «Студент года в Агро» ^[4].

Это не просто соревнование, а полноценный карьерный лифт. Каждый месяц посвящён отдельному направлению: инженерия, ветеринария, агрономия, генетика, животноводство и даже искусственный интеллект ^[5].

Формат максимально приближен к реальности. Участники решают бизнес-кейсы от ведущих агропромышленных компаний страны. Проходят квизы на эрудицию, подготовленные учёными и экспертами. Выполняют творческие задания – снимают видео, проводят мини-расследования и развенчивают мифы о сельском хозяйстве.

Победители получают не только призы и умные колонки, но и главное – стажировки в ведущих агрохолдингах, публикации в профильных СМИ и рекомендации от экспертов.

Карьерный марафон

Кульминацией взаимодействия студентов и бизнеса становится «Карьерный марафон» ^[6]. Этот проект, реализованный совместно с Министерством сельского хозяйства РФ.

В чём суть? Это серия прямых эфиров, на которых HR-специалисты и руководители компаний рассказывают о своей деятельности, вакансиях, стажировках и перспективах. Студенты могут задать вопросы напрямую потенциальному работодателю и тут же отправить резюме.

Результаты впечатляют проекта впечатляют: 28 прямых эфиров за месяц, 25 участников получили сразу несколько предложений о работе, а 18 компаний уже заявились на марафон-2026.

«Агровектор» и профориентационные вебинары: узкая специализация

Для тех, кто хочет копнуть глубже, на платформе работает проект «Агровектор» ^[7]. Это встречи проектных треков по направлениям: агрономия, животноводство, инженерия, ИТ. Студенты из разных регионов собираются вместе, чтобы обсудить смежные темы и пообщаться с экспертами.

Кроме того, регулярно проходят профориентационные вебинары. Например, территориальный агроном ГК «АгроТерра» Михаил Поздняков рассказал о профессии мелиоратора: какие навыки нужны, как технологии спасают урожай и что самое интересное в его работе.

Агроклассы и мотивационная программа «Навстречу агротеху»

«Я в Агро. Агроклассы» ^[8] – это базовая цифровая платформа для развития агротехнологических классов по всей стране. Подключено 1240 школ и 2690 агроклассов. Ребята получают доступ к учебным материалам, видеолекциям и онлайн-экскурсиям, формируя современное представление о перспективах отрасли.

А для самых талантливых школьников работает мотивационная программа «Навстречу агротеху». Это четыре олимпиадных трека: от классической олимпиады Тимирязевки до хакатона по искусственному интеллекту и генетике «Иннагрика». Победители получают ежемесячную стипендию до 17 000 рублей от Россельхозбанка и партнёров, а также возможность пройти практику на ведущих предприятиях.

Страницы компаний с вакансиями

Для работодателей ^[9] платформа «Я в Агро» – это база резюме и одновременно инструмент для формирования HR-бренда, привлекательного для молодёжи. Каждая компания получает персонализированную страницу, где можно разместить не только вакансии, но и новости, истории успеха сотрудников, видео и интервью.

Что дальше?

Результаты работы платформы говорят сами за себя:

Более 291 000 зарегистрированных пользователей.

Около 50 000 вакансий в сфере АПК – крупнейший отраслевой ресурс в стране.

27 аграрных вузов подключены к мобильному приложению «АгроСтарт», которым пользуются более 15 000 студентов.

144 паблика вузов подключены к системе автопостинга новостей, общий охват за последние месяцы – 600 000 просмотров.

В 2026 году команда планирует развивать «Витрину научных проектов» – цифровую площадку для поиска индустриальных партнёров и инвесторов. Будет усилена работа с агроклассами и запущены новые карьерные сервисы для студентов.

Главная миссия «Я в Агро» – сделать агропромышленный комплекс самой привлекательной отраслью для работы. Показать, что здесь есть место для технологий, науки, бизнеса и творчества ^[10].

Если вы школьник, который ищет себя, или студент, готовый покорять вершины, заходите на платформу «Я в Агро». ^[11]