США пережили крупнейшую волну увольнений за 22 года, и ИИ становится одной из причин. ai.. ai. Блог компании BotHub.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект. Машинное обучение.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект. Машинное обучение. машинное+обучение.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект. Машинное обучение. машинное+обучение. научно-популярное.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект. Машинное обучение. машинное+обучение. научно-популярное. нейросети.. ai. Блог компании BotHub. Будущее здесь. ИИ. искусственный интеллект. Машинное обучение. машинное+обучение. научно-популярное. нейросети. увольнения.
США пережили крупнейшую волну увольнений за 22 года, и ИИ становится одной из причин - 1

В октябре 2025 года американские компании объявили о сокращении 153 тыс. рабочих мест, что на 175% больше, чем в октябре прошлого года, и на 183% больше, чем в предыдущем месяце. По данным Challenger, Gray & Christmas, это самый высокий показатель для октября с 2003 года, а с начала года общее число сокращений уже превысило 1 миллион.

На рынок труда влияют несколько факторов: коррекция пост-ковидного бума в найме, замедление потребительских и корпоративных расходов, а также внедрение искусственного интеллекта. Только за октябрь ИИ стал прямой причиной 31 тысячи сокращений, а с начала года этот показатель превышает 48 тысяч.

США пережили крупнейшую волну увольнений за 22 года, и ИИ становится одной из причин - 2

Сильнее всего под давлением оказался технологический сектор, родитель ИИ. Компании объявили о 33 тысячах увольнений в октябре, а за год сокращения выросли на 17% по сравнению с 2024-м. Однако лидером по числу сокращений стала складская логистика – 47 тыс. рабочих мест, что эксперты связывают с активным внедрением автоматизации.

При этом ситуация с наймом новых сотрудников выглядит тревожно. Планы по найму в 2025 году упали на 35% по сравнению с прошлым годом, достигнув самого низкого уровня с 2011 года. Даже сезонный найм находится на минимуме с 2012 года, когда Challenger начали отслеживать эти данные.

США пережили крупнейшую волну увольнений за 22 года, и ИИ становится одной из причин - 3

Отчет компании подчеркивает, что внедрение ИИ и автоматизация постепенно меняют структуру рынка труда, сокращая потребность в рутинных профессиях, одновременно повышая спрос на специалистов нового поколения.


Делегируйте часть рутинных задач вместе с BotHub! Для доступа к сервису не требуется VPN и можно использовать российскую карту. По ссылке вы можете получить 100 000 бесплатных токенов для первых задач и приступить к работе с нейросетями прямо сейчас!

Читать полный отчет Challenger

Автор: cognitronn

Источник

Rambler's Top100