Oracle начала рассылать некоторым из своих сотрудников в США и других странах предупреждения о грядущих увольнениях, пишет Business Insider. Компания уточнила, что решила упразднить ряд должностей в рамках более масштабных организационных изменений.
Точные масштабы сокращения численности персонала и его география пока неизвестны. Однако появление сообщений об увольнениях в Reddit и LinkedIn могут указывать на широкое распространение. Сокращённый персонал потерял доступ к своим учётным записям в компании и получил указание связаться с отделом кадров по поводу выходного пособия, используя свои личные адреса электронной почты.
Выходное пособие предусматривает выплату компенсации в размере четырёх недель зарплаты за первый год работы, а затем ещё по одной неделе за каждый последующий год стажа. Максимальный размер выходного пособия не превышает эквивалент зарплаты за 26 недель. BI отмечает, в Salesforce и Microsoft выходное пособие составляет 30 и 39 недель.
Oracle не объяснила причину последних увольнений. Вероятно, это связано с крупным долгом, который компания накопила из‑за финансирования своих проектов в области центров обработки данных, продолжая делать ставку на искусственный интеллект.
В первом квартале этого года Oracle сообщила о расходах в размере $28,5 млрд по сравнению с $8,5 млрд за тот же период прошлого года. Прогнозируемые расходы на 2027 финансовый год составляют около $90-95 млрд.
В последнем отчёте для регулирующих органов Oracle отчиталась о 141 тыс. сотрудников, а также о расходах на реструктуризацию в размере $1,84 млрд, включая выходные пособия. Около 49 тыс. сотрудников Oracle работали в США, а ещё примерно 92 тыс. — в других странах.
В конце марта этого года компания сократила от 20 тыс. до 30 тыс. человек. Уволенные сотрудники пытались договориться с Oracle о более выгодном выходном пособии, но бывший работодатель отказал. Летом этого года стало известно, что за последний финансовый год компания сократила около 13% своего персонала.
В первой половине августа BI сообщило, что Oracle готовит очередной раунд увольнения в целях сокращения зарплатного фонда из‑за долгов.
Автор: Travis_Macrif
