Стартаперы с удивлением обнаружили, что нанимали одного и того же индуса
Хритик Рошан в основном облике в фильме «
Как не надо собеседовать
Пришло время рассказать широкой аудитории о практиках, которые больше не работают для найма технических специалистов в 21м веке. Чего не надо делать, если хотите нанимать нормальных специалистов. Так это обычно происходит.
Как вырастить QA-команду, которая не боится будущего
TL;DRПо мере развития сферы разработки и тестирования ПО QA-команды переходят от реактивного тестирования к роли стратегических катализаторов качества, формирующих его на всех этапах — от начального планирования до релиза.Чтобы стать стратегическими катализаторами качества, QA-специалисты должны не только свободно ориентироваться в технических аспектах и уделять внимание деталям, но и развивать продуктовое и бизнес-мышление, эффективно взаимодействовать с другими командами и постоянно учиться.Структурные стратегии, позволяющие командам становиться более гибкими и адаптивными, включают:
Зарплаты технических специалистов в стартапе Миры Мурати доходят до $500 000 в год
ИИ-стартап бывшей CTO OpenAI Миры Мурати под названием Thinking Machines Lab вкладывается в технические таланты перед выпуском своего продукта. Выяснилось, что как минимум два специалиста получают по $450 000 в год, а зарплата ещё одного сотрудника доходит до $500 000.
Amazon уволит больше сотрудников из-за доминирования ИИ во всех отделах
Искусственный интеллект становится центральным элементом деятельности Amazon, что повлечёт ещё большее число увольнений, заявил генеральный директор компании Энди Джесси. За последние годы гигант электронной коммерции инвестировал значительные средства в ИИ для автоматизации различных офисных и складских операций.
Повышение качества обслуживания в контактном центре: как платформа Эра внедряет стандарты ISO
Сегодня расскажем о нашем новом модуле — контроле качества в контактном центре.В 2х словах напомним, что ЭРА — это информационно-коммуникационная платформа для автоматизации контактных центров, созданная профессионалами с 25-летним опытом в сфере коммуникационного программного обеспечения. В основе платформы лежит микросервисная архитектура, которая обеспечивает отказоустойчивость и масштабируемость системы.
С момента запуска ChatGPT число новых вакансий начального уровня на рынке труда сократилось почти на треть
С момента запуска чат-бота ChatGPT от OpenAI в ноябре 2022 года количество новых вакансий начального уровня сократилось почти на 32%, пишет журнал Times со ссылкой на исследование сайта по поиску работы Adzuna. Речь идёт о вакансиях для выпускников, стажёров и соискателей на младшие должности, не требующие высшего образования. Сейчас на такие должности приходится 25% от всего рынка труда против почти 29% в 2022 году.
