рынок труда.

Программисты вымрут в 2028. Или нет?

Вирусный пост на Substack обвалил фондовый рынок и похоронил профессию. Citadel Securities Кена Гриффина ответила цифрами. Разбираю обе стороны — и добавляю то, что вижу на своих проектах.Для тех, кому лень читать: нет, программисты не вымрут. Ни в 2028-м, ни в 2030-м. Но профессия меняется прямо сейчас, и делать вид, что ничего не происходит — тоже так себе стратегия. Дальше — данные, а не мнения.Пару недель назад я написал на Хабре статью «Не учись на программиста». Получил 200+ комментариев, из которых половина — «автор, а ты сам-то код писал?» и «очередной AI-евангелист продаёт подписки» (хотя я ничего не продаю!:))

продолжить чтение

Внедрение ИИ пока не уничтожает рабочие места в Европе — напротив, благодаря этому появляются новые

Массовое внедрение искусственного интеллекта пока не повлекло за собой исчезновение рабочих мест в европейских странах — напротив, ИИ лишь создаёт новые, считают авторы публикации на сайте Европейского центрального банка. 

продолжить чтение

Я спросил у AI: «Заменишь ли ты меня?» и написал сервис за 2 часа

Пора ли паниковать по поводу увольнения из‑за искусственного интеллекта?

продолжить чтение

«Я слишком стар для этого… джуна». Карьерный переход 2026: как сменить профессию и не сломаться

Помните нашу прошлую «разборку» рынка труда 2025/26?

продолжить чтение

Почему план «заменить разработчиков ИИ» превращается в техдолг и кадровый кризис

Статья: компиляция нескольких исследований, на них ведут ссылкиМорбо в студииПреамбулаВ 2023–2024 годах менеджерам в корпорациях активно продавали идею, что большие языковые модели вот‑вот заменят кучу разработчиков и резко повысят производительность команд.

продолжить чтение

Amazon планирует сократить 16 000 рабочих мест из-за растущей конкуренции в сфере ИИ

Amazon.com Inc. объявила о планах уволить около 16 000 корпоративных сотрудников, активизировав усилия по оптимизации бюрократических процессов на фоне растущей конкуренции в сфере искусственного интеллекта.Компания предоставит сотрудникам, работающим в США, 90 дней на поиск новой должности внутри компании, а также выходное пособие и другую поддержку при переходе, Бет Галетти, старший вице-президент Amazon по работе с персоналом и технологиям, сообщила в среду в посте в блоге.

продолжить чтение

Найм, резюме и собеседования с ИИ: практический разбор для кандидатов и HR

Как ИИ перестраивает рынок трудаДумаю, со мной тут не поспорить: искусственный интеллект меняет рынок труда быстрее, чем появление интернета или ПК. На заре автоматизации человек избавлялся от рутинного физического труда, а сейчас нейросети решают уже когнитивные задачи — от офисной рутины до творчества, о чем я уже писал в первой статье.Вполне ожидаемо, что эффект от внедрения ИИ неоднозначен. Вроде как мы автоматизируем рутину, освобождая время для сложных задач, однако от соискателей и HR требуется уже другой уровень самостоятельности и скорости адаптации.

продолжить чтение

Результаты исследования: требования к джуниор фронтенд-разработчикам

В Яндекс Практикуме мы постоянно следим за изменениями на рынке и обновляем учебные программы в соответствии с новыми требованиями. Чтобы актуализировать курс «Фронтенд-разработчик», в конце 2025 мы опросили нанимающих менеджеров из Сбера, «МегаФона», VK, «Северстали» и компаний среднего и малого бизнеса. 

продолжить чтение

Анализ прогноза ВЭФ по глобальному рынку труда к 2030 году

Сегодня в газете Коммерсант вышел краткий обзор прогноза Всемирного экономического форума (ВЭФ) в контексте развития ИИ.Рекомендую всем потратить минимум 1 час и изучить прогноз глобального рынка труда по оценке экспертов. Прогнозный срок - 2030 год. т.е. осталось 4 года.В целом рассматривается 4 сценария, исходя из двух критериев:Прогресс в технологиях ИИ.Прогресс работников в навыках ИИ.

продолжить чтение

В Великобритании сильнее всего сокращают рабочие места в сфере ИИ

Из-за искусственного интеллекта Великобритания теряет больше рабочих мест, чем создаёт, причём быстрее, чем другие страны.

продолжить чтение

Rambler's Top100