Компания Klarna нанимает на работу людей, которых год назад заменила ИИ-агентами
Исполнительный директор шведской финтех-компании Klarna Себастьян Семятковски (Sebastian Siemiatkowski) заявил, что компания снова нанимает сотрудников-людей. Они будут работать в службе клиентской поддержки. При этом в 2024 году Семятковски рассказывал, что нейросети позволили компании заменить около 700 операторов-людей.
Panasonic увольняет 10 тысяч сотрудников — более 4% штата
Японская Panasonic планирует сократить 10 тыс. сотрудников или свыше 4% персонала, пишет Bloomberg. Таким образом компания стремится ликвидировать неэффективные операции и повысить прибыльность.
Bloomberg: Intel планирует уволить свыше 20% сотрудников
Американская Intel намерена сократить более 20% персонала или около 21 тыс. сотрудников в рамках крупной реструктуризации, пишет Bloomberg со ссылкой на источники. Производитель микросхем стремится оптимизировать управление и перестроить культуру, ориентированную на инженерию.
Anthropic: полноценные ИИ-сотрудники появятся через год
Anthropic ожидает, что виртуальные сотрудники с искусственным интеллектом смогут работать в корпоративных сетях в следующем году. Управление ими потребует от компаний пересмотреть свои стратегии кибербезопасности.
Выживание социофобушка в команде: личный опыт
Привет! Меня зовут Станислав Иванов, я — Senior iOS Developer в команде мобильной разработки «Лаборатории Касперского». Я социофобушек. Но я разобрался, как жить с этим самодиагнозом в IT, где волей-неволей приходится существовать среди большого количества созвонов, встреч и диалогов. Если вы из тех, кто хочет только сажать красно-черные деревья / красить кнопки / расстилать инфру / обуздывать многопоточность / варить код, а вас таскают по встречам, вынуждают светить лицом и говорить ртом (и думать: «Кто все эти люди и что они от меня хотят?») — эта статья для вас. На своем совокупном опыте, полученном в разных компаниях, объясню, зачем нужны все эти таскание/свечение/говорение и как уменьшить собственные страдания.
Стартап Миры Мурати в области ИИ приобрел известных бывших консультантов OpenAI
Новое предприятие по разработке ИИ, Thinking Machines Lab, основанное бывшим техническим директором OpenAI Мирой Мурати, получило двух новых консультантов: Боба МакГрю, ранее занимавшего должность директора по исследованиям в OpenAI, и Алека Рэдфорда, бывшего исследователя OpenAI, стоявшего за многими революционными инновациями компании.
