вакансии.

«Я заработал 500 000 рублей на одном видео»: кейс одного из первых специалистов по ИИ в SpeShu.AI

Мультиплатформа СПЕШУ АИ запустила маркетплейс ИИ-услуг. Креаторам, вайбкодерам, инженерам нейроагентов и всем, у кого есть навыки в сфере ИИ, стало проще найти работу. А бизнесу теперь легче найти квалифицированного сотрудника.

продолжить чтение

LinkedIn запустил платформу для обучения ИИ с оплатой до $150 в час

В LinkedIn анонсировали раннюю стадию запуска «рынка труда в сфере ИИ», где люди смогут зарабатывать до $150 в час, обучая чат-ботов с ИИ в самых разных областях — от программирования до сестринского дела и финансов.

продолжить чтение

SSP SOFT: у нас появились новые апрельские вакансии

Весна в разгаре, а у нас в SSP SOFT — время набора в новые команды. Кто мы: компания SSP SOFT работает в сфере заказной разработкой ПО и предоставления выделенных команд на ИТ-аутсорсинг для крупных клиентов. По размеру компании —

продолжить чтение

Китайский производитель гуманоидных роботов UBTech ищет AI-учёного с зарплатой до $18 млн в год

Китайская UBTech Robotics открыла вакансию главного научного сотрудника с зарплатой до 124 млн юаней в год — это около $18 млн

продолжить чтение

В компенсациях инженерам Кремниевой долины начали учитывать доступ к ИИ-моделям

Компании Кремниевой долины начали предлагать бонусы в виде компенсаций за доступ к ИИ-моделям своим инженерам. Инженеры-программисты и исследователи ИИ в технологических компаниях уже давно борются за доступ к графическим процессорам (GPU), при этом вычислительные мощности для ИИ тщательно распределяются в зависимости от того, какие проекты наиболее важны. В итоге некоторые кандидаты на вакансии начали спрашивать о том, какой бюджет на вычисления в ИИ им будет доступен, если они решат присоединиться к компании.

продолжить чтение

Аналитика: резюме стремительно теряют значение, фокус смещается на реальные навыки и мотивацию

Автор Business Insider Аманда Хувер опубликовала колонку, посвящённую последним трендам найма. Она отмечает, что резюме отходят на второй план, а рекрутеры всё больше внимания уделяют мотивации и навыкам человека, а не его послужному списку.

продолжить чтение

IBM начала поиск талантливых специалистов начального уровня

IBM планирует утроить количество вакансий начального уровня в США к 2026 году. В компании пересмотрели описания таких позиций для разработчиков программного обеспечения и других должностей, чтобы обосновать необходимость увеличения найма.

продолжить чтение

xAI открыл вакансии для профессиональных писателей, журналистов и сценаристов по обучению ИИ

Стартап xAI открыл вакансии для профессиональных писателей, журналистов и сценаристов, чтобы они занялись обучением моделей искусственного интеллекта. Разработчик чат-бота Grok и одноимённых ИИ-моделей предлагает от $40 до $125 в час специалистам десятков направлений, включая медицинскую журналистику, юридическую публицистику, копирайтинг и поэтическое творчество.

продолжить чтение

Экс-сотрудник CrowdStrike применил ИИ для рассылки резюме из-за неудач с трудоустройством

Бывший программный менеджер CrowdStrike Дрей Янковски, который внезапно столкнулся с сокращением, рассказал, как он применил технологии искусственного интеллекта для поиска новой работы. Он разослал более 800 резюме и получил оффер на желаемую позицию через месяц.

продолжить чтение

Четыре из пяти работников считают, что ИИ затронет их повседневные задачи на работе

Randstad, одно из крупнейших в мире кадровых агентств, провело

продолжить чтение

123