IT-компании. - страница 3

Поиск Google начал подменять заголовки новостей на сгенерированные ИИ

продолжить чтение

Alibaba сократила более 66 тыс. сотрудников за год на фоне смены стратегии в сторону ИИ

Alibaba Group за 2025 год сократила численность персонала примерно на треть — с 194 тыс. до 128 тыс. сотрудников. Таким образом, компанию покинули более 66 тыс. человек, следует из отчетности, на которую ссылается CNBC.

продолжить чтение

Физический ИИ 2026: Как Nvidia, Tesla и китайский демпинг превращают робототехнику в массовый продукт

Долгое время робототехника была «вещью в себе»: сложные алгоритмы управления, проблемы с гироскопами и отсутствие вменяемых «мозгов». Все изменил бум генеративного ИИ. С появлением архитектуры, способной обучаться на видеоданных и симуляциях (глубинное обучение), роботы наконец-то начали выходить из лабораторий в реальный мир.В 2026 году мы наблюдаем не просто рост рынка (который к 2035 году должен перевалить за $250 млрд), а глобальную битву за стандарт «физического агента».330 видов гуманоидов и логистика за 24 часа

продолжить чтение

ИИ-чип OpenAI получит память HBM4 от Samsung – TSMC начнет выпускать его в третьем квартале

продолжить чтение

DoorDash запустила приложение Tasks: курьерам платят за сбор данных для обучения ИИ

DoorDash объявила о запуске отдельного приложения Tasks, с помощью которого курьеры смогут зарабатывать, выполняя задания для обучения ИИ и роботизированных систем.

продолжить чтение

В «Яндекс Погоде» появился ИИ-чат с рекомендациями на основе прогноза

продолжить чтение

Подрядчики Пентагона и его сотрудники не спешат отказываться от использования Anthropic

Три недели назад противоречия между Anthropic и руководством Пентагона привели к тому, что профильное программное обеспечение 

продолжить чтение

ВУЗ, курсы или самоучка: кого на самом деле берут в IT в 2026 году

Привет, Хабр! Меня зовут Александр Черных, я HR-директор в «Диасофт», и я до сих пор сам провожу собеседования — последние два на этой неделе, стараюсь поддерживать форму, хотя уже двадцать лет, как целый директор, и мог бы не принимать участия в интервью. Но — искренне считаю, что подбор суть острие ножа рынка труда, и если ты от него отгородился условным отделом подбора персонала, то риск перестать понимать мир вокруг стремительно возрастает.

продолжить чтение

Ваша личная ИИ-корпорация: Paperclip сам нанимает ИИ-агентов, распределяет задачи, соблюдает дедлайны и бюджет

Компания одного человека в 2026 году больше не означает, что вы делаете всё сами. Теперь это значит, что вы руководите целым штатом ИИ-агентов и сосредоточены на стратегии. Вышедший на пике этого тренда фреймворк Paperclip делает эту модель массовой. Он забирает у соло-основателей хаос из десятков разрозненных скриптов и внедряет для нейросетей то, к чему привыкли люди: жесткую организационную структуру, трекер задач, систему бюджетирования и корпоративное управление.

продолжить чтение

ИИ в госсекторе: от экспериментов к реальным внедрениям

В новом выпуске подкаста эксперты ГНИВЦ делятся практическим опытом работы с искусственным интеллектом и откровенно рассказывают о том, как ИИ меняет подходы к работе в государственных структурахО чем поговорим:

продолжить чтение

Rambler's Top100