В Nvidia будут платить по $100 000 за выдачу виз H-1B для сотрудников
Генеральный директор Nvidia Дженсен Хуанг сообщил сотрудникам, что компания продолжит спонсировать визы H-1B и покрывать все сопутствующие расходы после указа президента Дональда Трампа, согласно которому стоимость подачи на визу вырастет до $100 000.
«Ростелеком» запустил бесплатные IT-курсы с трудоустройством в филиалах компании
IT-школа «Ростелекома» открыла новый набор
Как камеры с ИИ помогают бизнесу
Машинное зрение давно вышло за рамки научной фантастики и сегодня активно используется в бизнесе. Камеры наблюдения, которые ещё недавно служили только для безопасности и архивирования происходящего, теперь становятся источником ценной информации.С их помощью можно не просто «смотреть» за происходящим, а собирать данные о поведении людей, загрузке оборудования и эффективности процессов.Всё это помогает принимать управленческие решения быстрее и точнее.1) Как и зачем считать людей в торговом центре
Какие CRM самые лучшие? Отвечаю на 24 острых вопроса о CRM-системах
Кажется, про CRM написано уже немало, но вопросы всё равно остаются. Поэтому решил объяснить и я — максимально просто и наглядно.
Гендиректор LinkedIn: на рынке труда будут важны не дипломы, а адаптивность
Глава LinkedIn Райан Рослански во время встречи в офисе компании в Сан-Франциско заявил, что дипломы престижных вузов будут играть менее важную роль на будущем рынке труда, чем способность адаптироваться, обучаемость и использование новых ИИ-инструментов.
Google сократила часть сотрудников своего облачного подразделения в рамках внедрения ИИ
Google уволила более 100 сотрудников своего облачного подразделения и смежных команд в рамках внедрения искусственного интеллекта, пишет Business Insider. Сокращения в основном затронули персонал пользовательского опыта, включая сотрудников, занимающихся дизайном и исследованиями UX.
Lufthansa сократит 4 тысячи рабочих мест до 2030 года в связи с переходом авиакомпании на ИИ для повышения эффективности
Немецкая авиакомпания Lufthansa объявила о планах сократить 4 тыс. рабочих мест до 2030 года в рамках своей цели повысить прибыльность и эффективность благодаря внедрению инструментов искусственного интеллекта. Увольнения затронут административный персонал по всему миру, включая сотрудников головного офиса в Германии.
Я DevOps, который искал работу. Почему не Яндекс?
Дисклеймер: статья написана на основе интервью с DevOps-инженером В. Ивановым. Мне 25 лет, и я работаю DevOps-инженером четвёртый год. Начинал системным администратором.За это время сменил 5 работ. Первые три был сисадмином, получал от 65 до 100 тыс. ₽. На четвертой работе я был уже DevOps, зарабатывал 200 тыс. Сколько зарабатываю сейчас, расскажу в конце.С каждым переходом добавлял новые технологии в стек, брал более сложные задачи.
Microsoft снова объединяет свои команды разработчиков Windows
Microsoft снова объединяет ключевые команды разработчиков Windows в рамках объявленной реорганизации. Руководитель Паван Давулури, назначенный президентом по Windows и устройствам в начале этого месяца, рассказал об изменениях во внутренней служебной записке.
Квест «Поможем капиталисту найти доход» или устраиваемся на работу в Энтерпрайз
1. Предел компетентностиДолгое время принцип «предела компетентности», сформулированный Джоном Питером, был шуткой-«внутряком» менеджмента всех уровней. При этом актуальность принципа не ставилась под сомнение профессионалами менеджмента, с которыми мне доводилось сталкиваться по жизни. И место этой шутки было примерно там же, где и «обезьянки-ответственность», скидываемые сотрудниками на плечи своих руководителей по всему миру. Но в последнее время острота явления, которое мы назвали «принципом Питера», стала очевидно заметнее.
