management.

Книга перемен «И-цзин» как фреймворк стратегического управления и базовая онтология

Заголовок звучит масштабно, но суть проста: я хочу показать и доказать, что древняя книга гаданий на самом деле один из первых в мире инструментов для принятия решений в условиях неопределённости.Я хочу показать не эзотерику, а логику «И-цзин» для того, чтобы понять, когда пора менять стратегию, почему команда выгорает или как рынок может обрушиться ещё до кризиса. Речь не о мистике, а о структуре перемен — как они устроены, по каким законам развиваются.Я выстрадал предлагаемую на ваш суд модель за более чем 20 лет практической работы с разными командами, проектами и кризисами.

продолжить чтение

Я тимлид, я так вижу! Когнитивные искажения и где они обитают

Всем привет! Меня зовут Павел, я руководитель разработки в компании Банки.ру. Сегодня предлагаю погрузиться в достаточно классическую тему когнитивных искажений и их влияния на работу тимлида и принимаемые им решения. 

продолжить чтение

2 сезон онлайн-митапов про people-менеджмент «Дело в людях»

Привет, Хабр!Мы запускаем второй сезон онлайн-митапов про people-менеджмент «Дело в людях»

продолжить чтение

7 Кругов IT-Ада

Каждый грешник однажды пройдет через свой ад. В случае с IT - это место будет весьма специфичным1. Круг: Бездна Архаичных ЗнанийГрех: Гордыня основателей ("Только мы понимаем эту магию!") Пытки:Новые рабы (разработчики) 3 месяца расшифровывают древние скрижали (код без документации)Каждый баг — ритуал вызова духов (разбор кода с оракулами-старожилами)Уход одного "жреца" парализует всю системуНадпись на вратах: "Оставь надежду, всяк сюда входящий без git blame"

продолжить чтение

IMHO about ITSM

Отторжение ITISM/ITILВсе по-разному относятся к ITIL. В основном отрицательно. Не нужно много думать о причинах—они просты. Невежество—ключевая причина всех бед. Сертифицированное невежество—причина многих катастроф. Молоток не виноват в том, что кто-то ударил по пальцу вместо гвоздя, даже если этот кто-то с медалями.—Организация рабочего места—сложный процесс, нужно множество согласований, приходите через полгода. — Это типичный ответ типичного начальника, отвечающего за сопровождение средств вычислительной техники, который пытается сохранить рабочие процессы от разрушительного ITIL.

продолжить чтение

«Почему так сложно писать код?» Григорий Петров о физиологии мозга и управлении личной и командной эффективностью

Секция Team на конференции DUMP про людей и для людей. В этом году не будет никаких скрамов и канбанов, зато будет много инструментов для повышения эффективности работы в командах. Мы поговорили с Григорием Петровым, DevRel из Evrone. Гриша - разработчик с 20-летним стажем, нейрофизиолог-любитель и технический евангелист. На DUMP он выступит с докладом “Физиология мозга: рычаги управления личной эффективностью”.

продолжить чтение

Rambler's Top100